INFORMACJE O PROWADZĄCYM SZKOLENIE:
Doradca Podatkowy, Prawnik, Absolwentka i stypendystka Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Śląskiego. Posiada 12-letnie doświadczenie w zakresie podatków, które zdobyła pracując w kancelarii prawno - podatkowej oraz międzynarodowej firmie konsultingowej. Obecnie właścicielka Kancelarii Podatkowej TAX & BUSINESS. Specjalistka w zakresie podatku dochodowego od osób prawnych, w tym rozliczeń transakcji pomiędzy podmiotami powiązanymi - Transfer Pricing oraz podatku u źródła, a także podatku od towarów i usług. Współautorka książek: "Dokumentacja VAT", "Komentarz do podatku dochodowego od osób prawnych" – wydanie: 2008 i 2010 oraz autorka licznych publikacji prasowych, w tym w Gazecie Prawnej oraz Przeglądzie Podatkowym.

CEL SZKOLENIA:

- Kompleksowe przedstawienie zagadnień związanych z zawieraniem i funkcjonowaniem umów zlecenia, umów o dzieło, kontraktu menadżerskiego;
- Omówienie zmian przepisów w zakresie rozliczania składek ZUS
- Poznanie nowych regulacji obowiązujących w 2026 r.
- Uzyskanie informacji na temat praktycznych aspektów funkcjonowania umów zlecenia, umów o dzieło, kontraktów menadżerskich

ADRESACI SZKOLENIA:

- Kadra kierownicza,
- Pracownicy działów księgowości,
- Pracownicy działów kadr i rozliczeń płac,
- Osoby zainteresowane podwyższeniem wiedzy.

PROGRAM SZKOLENIA:

1. Zmiany przepisów od 2026 r.
- Zaliczanie wykonywanie pracy w ramach umowy cywilnoprawnej i działalności gospodarczej do stażu pracy – konsekwencje praktyczne;
- Sposoby potwierdzania lat pracy;
- Zmiana stawki za godz. Zlecenia;
- Kary za zawieranie umowy zlecenia z własnym pracownikiem;
- Zmiana wysokości przychodów w ramach działalności nierejestrowanej;
- Działalność nierejestrowana a umowy cywilnoprawne.
- Rejestr umów cywilnoprawnych – obowiązek wprowadzany w trakcie 2026 roku;
- Jakie umowy podlegają pod zgłoszenie do rejestru? Kto ma obowiązek zgłaszania umów?
- Wysokość umowy cywilnoprawnej zgłaszanej do rejestru: 500,00 zł. czy więcej?
- Prowadzenie rejestru dobrowolnie.
2. Projektowane zmiany w zakresie umów cywilnoprawnych:
- Czy wszystkie umowy cywilnoprawne będą podlegały pod ZUS?
- Przekształcanie przez PIP umów cywilnoprawnych w umowy o pracę;
- Błędy w zawieranych umowach cywilnoprawnych jako podstawa do kontroli.
3. Cechy umów cywilnoprawnych:
- Pojęcie kontraktu menadżerskiego, umowy zlecenia, umowy o dzieło, umowy o podobnym charakterze;
- Różnice pomiędzy umową zlecenia, umową o dzieło, umową o pracę;
- Kontrakt menadżerski z osobą, która ma działalność gospodarczą i osobą prywatną – różnice w rozliczeniach;
- Uregulowania prawne dotyczące kontraktu menadżerskiego;
- Opodatkowanie podatkiem PIT i składkami ZUS kontraktu menadżerskiego – zasady;
- Podatek VAT od kontraktu menadżerskiego – kiedy?
4. Przepisy mające wpływ na rozliczenia umów cywilnoprawnych:
- RODO a dane osobowe osób na umowach cywilnoprawnych;
- Przetwarzanie danych Zleceniodawcy przez Zleceniobiorcę i odwrotnie – jakie dokumenty?
- Pracownicze Plany Kapitałowe (PPK) a osoby na umowach cywilnoprawnych – liczenie limitu i problemy praktyczne z tym związane;
- Objęcie osób na umowach cywilnoprawnych PPK – kiedy i na jakich zasadach;
- Zmiana umowy cywilnoprawnej na działalność gospodarczą jako schemat podatkowy;
- Rozliczanie umów zlecenia i umów o dzieło z osobami do 26 roku życia.
5. Problemy praktyczne związane z zawieraniem umów cywilnoprawnych:
- Umowy cywilnoprawne z nierezydentami – zasady rozliczeń;
- Oświadczenia w zakresie umów zlecenia dotyczące innych tytułów ubezpieczenia;
- BHP a umowy cywilnoprawne;
- Badania lekarskie w przypadku umów cywilnoprawnych;
- zmiana kwalifikacji umowy z dzieła na zlecenie – skutki praktyczne;
- dowody wykonania dzieła;
- podróże służbowe i delegacje osób z zawartymi umowami zlecenia lub umowami o dzieło (czy mogą być w podróży służbowej? Zasady rozliczania?
- korzystanie przez osoby na umowach cywilnoprawnych ze służbowych samochodów, laptopów, komórek – czy korzystają ze zwolnienia z podatku i ZUS?
- najczęściej pojawiające się błędy w rozliczeniach osób na umowach cywilnoprawnych
- samozatrudnienie jako forma współpracy – korzyści i zagrożenia.
6. Składki ZUS od umów zlecenia i kontraktu menadżerskiego w przykładach:
- Umowa zlecenia z własnym pracownikiem;
- Umowa zlecenia z obcym pracownikiem;
- Zlecenie z osobą na kilku zleceniach – wartość zleceń a oskładkowanie;
- Zlecenie z emerytem;
- Umowa zlecenia z rencistą
- Pierwsza i kolejne umowy zlecenia – zasady wyliczeń;
- Zasady weryfikowania rozliczeń;
- Przykładowe pisma do ZUS;
- Przykładowe oświadczenia Zleceniobiorców;
- Przekwalifikowanie umowy zlecenia na umowę o pracę – skutki praktyczne.
7. Opodatkowanie umów o dzieło, umów zlecenia, kontraktu menadżerskiego podatkiem PIT:
- PIT-2 dla umów cywilnoprawnych – zasady wypełniania;
- Kwota wolna od opodatkowania;
- Wypłata wynagrodzenia po ustaniu umowy a kwota wolna -= czy przysługuje?
- Wyjaśnienia MF w odniesieniu do rozliczeń umów cywilnoprawnych;
- Rozliczanie przeniesienia praw autorskich w zakresie 50% kosztów uzyskania przychodów
- koszty uzyskania przychodów w wysokości 20% - zasady wyliczania;
- stawka 12% - zasady wyliczania;
- opodatkowanie zryczałtowane umów do 200,00 zł. - nowe wyjaśnienia dotyczące opodatkowania drobnych umów
- świadczenia na rzecz przedstawicieli handlowych – co podlega opodatkowaniu.
8. Zgłaszanie umowy o dzieło do ZUS:
- Pojęcie umowy o dzieło;
- Umowa o dzieło z własnym pracownikiem, z osobą obcą, z nierezydentem;
- Elementy konieczne umowy o dzieło
- Obowiązek zgłaszania wszystkich zawartych umów o dzieło do ZUS;
- Przesyłanie ewidencji miesięcznych o zawartych umowach o dzieło;
- Wzór zgłoszenia;
- Pojęcie umowy o dzieło a umowy zlecenia;
- Problemy praktyczne związane z funkcjonowaniem uregulowań, w tym zgłoszenie po terminie, brak zgłoszenia umowy o dzieło, przekształcenie umowy o dzieło w umowę o pracę.
9. Dyskusja z uczestnikami

METODOLOGIA SZKOLENIA:

Wykład, ćwiczenia, dyskusja

Informacje organizacyjne:

- Zajęcia prowadzone on-line, za pomocą specjalnej platformy webinarowej umożliwiającej komunikację pomiędzy wykładowcą a uczestnikami, pozwalającej także na zadawanie pytań wykładowcy oraz na rozmowy pomiędzy uczestnikami spotkania
- Zgłoszeni uczestnicy otrzymają na wskazane adresy e-mail zaproszenia wraz z linkami do wirtualnego pokoju,
- Platforma szkoleniowa na której odbywają się zajęcia jest dostępna przez przeglądarkę internetową w komputerze lub aplikację w smartfonie.